Animation proposé dans le cadre (guadeloupe)

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Réseau éducatif de Meurthe-et-Moselle (REMM) est l'établissement d'accueil d'urgence en protection de l'enfance en Meurthe-et-Moselle. Rattaché au conseil départemental et relevant du statut de la fonction publique hospitalière, le REMM accueille des mineurs confiés au service de l'Aide Sociale à l'enfance (ASE), et dispose d'une vingtaine de sites répartis sur l'ensemble du département. Les professionnels sont en charge de l'accueil immédiat de tout mineur en situation de danger, de l'évaluation de sa situation en vue d'une orientation adaptée au projet de chaque enfant. Le REMM fonctionne 365 jours/an et 24h/24. D'une capacité d'accueil de 530 places, le REMM est composé de 3 pôles : - Enfance (pouponnière, centre maternel et parental, unités petits) - Adolescence (unités d'accueil d'adolescents) - SAMIE (service d'accueil des mineurs isolés étrangers) Poste Proposé Adjoint(e) au cadre - pôle SAMIE Conditions d'exercice CDD - Mutation - Détachement Poste vacant à temps complet à pourvoir dès que possible Catégorie A 18 RTT, 38h heures hebdomadaires, 28 Congés annuels *Statut FPH* Pour tout recrutement le casier judiciaire doit être vierge Salaire Selon Grille[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement, vous travaillerez au sein d'un Multi-accueil collectif de 30 places en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la directrice de la structure. Vos missions : Missions principales : - Accueil et accompagnement individualisé de l'enfant et de sa famille, - Proposer à l'enfant un environnement favorable à sa sécurité physique et psychique, à son éveil, son autonomie et épanouissement, - Nursing, - Gestion et hygiène des locaux, des équipements, du linge et des jeux et jouets selon protocoles en vigueur, - Travail d'équipe, - Communication avec les familles. Votre profil - Vous êtes impérativement titulaire du CAP « accompagnant éducatif petite enfance » obligatoire et avez une sensibilité à la notion de développement durable, - Une capacité d'animation et d'empathie et dialogue, - Capacité à accompagner les enfants en situation de handicap (patience, adaptation aux besoins des enfants) - Pédagogie, - Un attrait pour acquérir quotidiennement de nouvelles connaissances et compétences dans le champ de la petite enfance, - Une capacité d'anticipation, d'organisation, d'observation et de questionnement, -[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre des remplacements pour congés d'été, vous travaillerez au sein d'un multi-accueil collectif de 30 places en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la directrice de la structure. Vos missions : Missions principales : - Accueil et accompagnement individualisé de l'enfant et de sa famille, - Proposer à l'enfant un environnement favorable à sa sécurité physique et psychique, à son éveil, son autonomie et épanouissement, - Nursing, - Gestion et hygiène des locaux, des équipements, du linge et des jeux et jouets selon protocoles en vigueur, - Travail d'équipe, - Communication avec les familles. Votre profil - Vous êtes impérativement titulaire du CAP « accompagnant éducatif petite enfance » obligatoire et avez une sensibilité à la notion de développement durable, - Une capacité d'animation et d'empathie et dialogue, - Capacité à accompagner les enfants en situation de handicap (patience, adaptation aux besoins des enfants) - Pédagogie, mise en place d'activités éducatives - Un attrait pour acquérir quotidiennement de nouvelles connaissances et compétences dans le champ de la petite enfance, - Une capacité d'anticipation,[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Valensole, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Valensole (04) Contrat CEE - Vacances d'été 2026 51.68 € brut / jour ________________________________________ Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices qualifié(e)s pour notre accueil de loisirs situé à Valensole pour les vacances d'été 2026. ________________________________________ Vos missions Sous la responsabilité de la direction, vous : - Encadrez un groupe d'enfants de 3 à 12 ans - Proposez et animez des activités ludiques, éducatives, sportives et culturelles - Participez à la mise en œuvre du projet pédagogique - Garantissez la sécurité physique, morale et affective des enfants - Favorisez le respect des règles de vie collective - Travaillez en équipe avec les autres animateurs ________________________________________ Profil recherché - BAFA complet[...]

Animateur / Animatrice classe de découverte

Emploi

Londe-les-Maures, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Séjours possibles : La Londe-les-Maures (83) - La Martre (83) - Vars (05) Poste nourri et logé Période : Du 08/06 au 26/06 - Possibilité d'intervenir sur 1 ou 2 semaines ________________________________________ Nous recrutons des animateurs/trices classes de découverte, avec la possibilité d'effectuer plusieurs séjours sur nos différents centres. ________________________________________ Vos missions Vous intégrez des classes de découverte au départ des écoles et accompagnez un groupe de mineurs tout au long de la journée, en lien avec les enseignants. - Accompagnement des enfants sur tous les temps de la journée : réveil, petit-déjeuner, toilette, rangement des chambres, repas, veillées et coucher - Encadrement des activités éducatives et de découverte - Garantie de la sécurité physique et morale des enfants - Veille au respect des règles de vie en collectivité - Travail en collaboration avec un ou plusieurs enseignants, en réponse à leurs attentes - Participation à la création d'un cadre bienveillant, sécurisant et éducatif ________________________________________ Profil recherché - Sens des responsabilités et goût du travail en équipe - Envie de s'investir pleinement[...]

Animateur / Animatrice sécurité environnement

Emploi

Villefranche-de-Lauragais, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Présentation CLER VERTS Entreprise à mission et acteur de l'économie circulaire, CLER VERTS valorise les déchets organiques pour produire des ressources et des énergies renouvelables en plaçant l'humain au cœur du projet. Au quotidien, nous agissons pour rendre à la terre ce qu'elle nous apporte et luttons contre l'enfouissement. Contexte Dans le cadre de son développement, CLER VERTS renforce son équipe QSE/RSE et crée un nouveau poste : Assistant QSE F/H. Missions Au sein de l'équipe QSE, vos missions serons notamment l'animation de la politique QSE d'un site, la gestion du laboratoire et du volet sécurité groupe : Qualité - Participer à la mise à jour et au maintien des documentations QSE (procédures, modes opératoires, registres). - Réaliser des contrôles qualité et assurer le suivi des non-conformités (traitement des écarts, actions correctives et préventives). - Gérer le laboratoire en autonomie : réaliser les analyses des matières produites (Bactério, humidité, conductivité.), conserver et tracer les résultats obtenus. Sécurité - Réaliser, avec les opérationnels, les supports d'évaluations des risques professionnels (DUERP, plans de prévention). - Être force proposition[...]

Responsable de fabrication industrielle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Champagnole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Groupe familial créé en 1975, qui s'est d'abord développé grâce à son expertise dans l'usinage de pièces complexes. Depuis 1990, l'acquisition de compétences de fonderie a permis au groupe de créer une offre unique alliant la fonderie, l'usinage, l'assemblage et la peinture. Employant plus de 500 collaborateurs sur 8 sites en France et un site au Mexique, avec un chiffre d'affaires de l'ordre de 100 M€ , dont de 60% à l'export, ce groupe a gagné la confiance d'acteurs de référence dans des secteurs aussi variés que l'automobile, le médical, le ferroviaire, l'électroménager, la mobilité douce ou encore l'aéronautique. Directement rattaché.e au Président du Directoire du Groupe, garant de la performance économique du site, vos principales missions s'articulent autour de 7 volets. : Volet direction : - Participer à la définition de la politique générale et de ses objectifs. - Proposer et mettre en œuvre les choix industriels et investissements nécessaires, dans la continuité des investissements engagés. - Initier et/ ou manager les projets visant à améliorer le fonctionnement du site. - Assurer le reporting - Proposer et mettre en[...]

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Champlan, 91, Essonne, Île-de-France

A propos de nous : Quand nous étions petits, notre mère nous disait toujours : « Ne joue pas avec la nourriture. »...et comme il faut toujours écouter sa maman, nous avons pris cela très au sérieux, au point de décider de consacrer notre vie à la gastronomie. Pour en prendre soin, la respecter, l'aimer et la partager. C'est pourquoi, chez Mammafiore, nous souhaitons rendre hommage à nos racines. À ce qui nous unit et fait de nous ce que nous sommes. À une alimentation qui, va-delà de stimuler nos sens, nous remplit également d'émotions. Spécialisée dans la distribution de produits gastronomiques italiens premium auprès des professionnels de la restauration, Mammafiore propose une large gamme de produits frais, secs, surgelés et boissons italiennes destinés aux restaurants, pizzerias, épiceries fines et acteurs du foodservice. Chez Mammafiore, nous sommes animés par une véritable exigence : proposer des produits de la plus haute qualité, assurer les livraisons les plus rapides et nous distinguer par le professionnalisme ainsi que l'engagement de notre équipe de spécialistes. Au sein du Groupe Mammafiore, nous recherchons un(e) conseiller commercial pour rejoindre notre[...]

Assistant(e) fonctionnel(le) des systèmes d'information

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste AFFECTATION : Direction comptable et financière Placé sous l'autorité du Délégué du Directeur Comptable et Financier, dont il/elle sera l'adjoint/e, le/la candidat/e retenu/e aura en charge de seconder le délégué du DCF dans la contribution à la définition, à la déclinaison et à la mise en œuvre des orientations opérationnelles dans les domaines de la comptabilité, de la gestion budgétaire et du contrôle de gestion. La Direction Comptable et Financière a la charge de la tenue de la comptabilité de l'organisme, de la gestion des paiements et des encaissements, d'actions de contrôles et de maîtrise des risques dans le cadre du Plan de Contrôle du Directeur Comptable et Financier. L'activité comptable concerne la gestion de la caisse et la gestion de l'ensemble des prestations de sécurité sociale légales et extra-légales gérées par la caisse. Dans le cadre réglementaire et des objectifs fixés par la MSA, le/la candidat/e retenu/e se chargera de la : Coordination fonctionnelle des activités de la comptabilité dans le respect des échéances et des contraintes institutionnelles : - Appuiera le Délégué du DCF dans la définition et le suivi des objectifs opérationnels ; -[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Argeliers, 11, Aude, Occitanie

Nous recrutons un(e) permanent(e) en LVA (ME / AES) pour accompagner des jeunes dans un cadre de vie structurant, bienveillant et exigeant. Notre LVA est organisé en deux villas : Villa 1 : enfants de 6 à 12 ans Villa 2 : jeunes de 13 à 21 ans Vous travaillez au cœur du quotidien des jeunes : présence éducative, accompagnement, activités, gestion des temps de vie. Vos missions - Assurer un accompagnement éducatif global et individualisé - Poser un cadre sécurisant et cohérent - Appliquer les consignes avec rigueur - Accompagner les jeunes dans leur quotidien (lever, repas, école, activités.) - Proposer et animer des activités, notamment sportives et extérieures - Participer activement à la vie du lieu (organisation, entretien, repas) - Observer, analyser et transmettre des éléments éducatifs fiables - Travailler en équipe dans une logique de cohérence Nous recherchons une personne : Dynamique et à l'aise dans l'action (profil sportif apprécié) Impliquée et présente dans la relation éducative Consciencieuse, rigoureuse et fiable Capable de tenir un cadre éducatif sans lâcher Qui respecte les consignes et le travail d'équipe Capable de respecter un cadre et des consignes À[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Argeliers, 11, Aude, Occitanie

Psychologue

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité de la Direction et en cohérence avec le projet d'établissement, le ou la psychologue assure en collaboration avec l'IDEC-Responsable de l'EHPAD et le médecin Coordonnateur, l'évaluation et le suivi psychologique du résident en individuel ou en groupe et en articulation avec les autres acteurs de la prise en charge. Il assure une fonction clinique afin d'aider psychologiquement : Aider au maintien des liens familiaux et sociaux de la personne âgée avec son entourage et avec les professionnels de l'établissement. Détecter et adoucir les souffrances que le résident n'est pas toujours en capacité d'exprimer. Prendre en compte l'angoisse de la mort que connaissent des personnes âgées et accompagner des familles dans la fin de vie de leur proche. Participer à développer les liens entre la personne âgée et le monde environnant, favorisant une ouverture sur la vie au sens large. Favoriser l'expression, les échanges, la revalorisation, les capacités amnésiques, la concentration, la curiosité et le ressenti d'un certain bien-être dans le cadre d'ateliers mémoires. A la demande du médecin, établir les tests d'évaluation des fonctions cognitives et de[...]

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

L'APAJH du Lot est une association loi 1901 lotoise, implantée sur Cahors depuis 1991. Elle est gestionnaire d'un EEAP (Etablissement pour enfants et Adolescents Polyhandicapés) et d'un SESSAD multi-agréments. L'EEAP accueille 20 enfants et adolescents, à plein temps ou de manière séquentielle, en accueil de jour. Nous proposons un accueil de répit 2 WE par mois. Les enfants entre 6 et 13 ans sont scolarisés dans une école élémentaire voisine, dans le cadre de notre UEEP (unité d'Enseignement Externalisée pour Enfants Polyhandicapés). Enfin, nous détenons un agrément polyhandicap au niveau du SESSAD. Ce panel d'offres nous permet d'assurer un accompagnement évolutif et diversifié, construit à partir des besoins et demandes du jeune et de sa famille. L'EEAP dispose d'un plateau technique propre à répondre aux besoins des jeunes : AES, aides-soignantes, moniteur-éducateur, éducatrice spécialisée, infirmière, ergothérapeute, psychomotricien, psychologue. Nos bâtiments et équipements nous permettent d'assurer un cadre de prise en charge agréable, confortable, adapté et sécurisé. Nous recherchons un(e) psychomotricien(ne) à 0,80 ETP. Missions principales : Sous la responsabilité[...]

Chargé / Chargée de préservation du patrimoine

Emploi Enseignement - Formation

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contraintes du poste - Déplacements sur tous les sites de l'Université (Bobigny, Saint-Denis, Argenteuil, .) - Travail sous délais contraints Description du poste : missions et activités La direction du patrimoine assure la maitrise d'ouvrage publique du patrimoine immobilier de l'Université sur la maintenance, l'exploitation, les réhabilitations, restructurations, constructions ainsi que sur les thématiques stratégiques et structurantes (schéma directeur, Plan Pluriannuel d'Investissement, énergie, rationalisation, valorisation, accessibilité.). La direction du patrimoine conduit des projets permettant la mise en œuvre de la politique immobilière de l'établissement sur ses 5 campus. Son rôle est de préserver un cadre de travail agréable pour les étudiants et le personnel de l'Université. Mission principale : piloter la politique immobilière, gérer les actifs immobiliers et mettre en œuvre la stratégie immobilière - Vous conduisez les réflexions prospectives sur l'évolution du patrimoine immobilier public et conseillez la gouvernance pour la définition de la politique immobilière durable de l'établissement ; - Vous mettez en œuvre le schéma directeur immobilier en lien[...]

Directeur / Directrice des soins

Emploi Social - Services à la personne

Perreux-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Pôle Domicile 94 de l'association Amicial (composé de 2 SAD mixtes dont 230 places de soin et 1 SAD Aide, un ESA, un Pôle prévention) recrute son Directeur.trice des soins. Amicial, association à but non lucratif, déploie aujourd'hui un réseau national de services autonomie à domicile implanté sur 15 départements et emploie plus de 1100 salariés qui interviennent auprès de 4.300 personnes. A la faveur de la réforme des SAD, l'association développe son activité en Services autonomie mixtes sur tout le territoire. Dans ce contexte de transformation structurelle, l'association (déjà gestionnaire d'un SAD mixte au Perreux-sur-Marne) élargit son périmètre dans le Val-de-Marne avec l'intégration d'un nouveau SAD à Vitry-sur-Seine. Les deux services du 94 partagent des enjeux communs : optimisation du taux d'occupation, renforcement des effectifs soignants et construction d'une offre aide et soin intégrée. C'est dans ce cadre ambitieux qu'est créé le poste de Directeur-rice des soins du Val-de-Marne. Sous la responsabilité de la directrice départementale et en lien fonctionnel avec le Directeur des soins national, vos missions seront les suivantes : - Piloter le développement[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ENTREPRISE : L'IRFA BOURGOGNE FRANCHE-COMTÉ organisme de formation spécialisé dans les métiers du sanitaire et social, de l'animation, des services à la personne et dans l'accompagnement des demandeurs d'emploi recrute un chargé/e de planification. Le poste est à pourvoir en CDD d'un an, temps plein à compter du 15 juin 2026, avec 3 semaines de tuilage sur notre site à Chenove (21). Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. Finalité du poste Dans le cadre des directives fixées par la direction, le/la Chargé(e) de planification organise, sécurise et optimise la planification pédagogique (modules, groupes, salles, intervenants) afin de garantir la continuité des formations, la cohérence des volumes, la fiabilité dans le respect des procédures internes et des cahiers des charges. Le poste contribue également à la qualité documentaire et à la constitution des éléments de preuve nécessaires dans le cadre des démarches qualité et des exigences associées au label Qualiopi. L'IRFA BFC propose : - Un rôle structurant et visible, en interface directe avec les directions de programme et les coordinateurs/trices[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Bouguenais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Les Eaux Vives Emmaüs agissent pour l'inclusion des personnes en souffrance psychique sur le département de Loire-Atlantique depuis plus de 20 ans. Déclic Habitat est un dispositif d'accompagnement né de la coopération entre le sanitaire et le social. Il soutient le rétablissement en santé mentale via l'outil logement et s'appuie sur deux modalités d'intervention complémentaires : une équipe mobile intervenant à domicile ou dans la cité, et la Maison Répit, espace d'accueil temporaire pour des personnes en période de fragilité psychique. Au sein de ce dispositif, la Maison Répit constitue un maillon essentiel. Il s'agit d'une structure sociale proposant des séjours de 5 à 15 jours, offrant ainsi un lieu sécurisant et apaisant permettant de prévenir une rupture, de traverser une période de vulnérabilité et de favoriser une reprise progressive des repères. Dans le cadre de l'ouverture de la Maison Répit sur l'antenne Sud, DECLIC HABITAT recherche un maitre de maison (0,8 ETP), située à Bouguenais. -> Mission principales et tâches (liste non exhaustive) Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et en articulation avec l'équipe mobile, vous contribuez à l'accompagnement[...]

Chef / Cheffe de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Val de Briey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons pour notre client, groupe industriel international reconnu dans le secteur automobile, deux superviseurs d'atelier de production H/F dans le cadre d'un CDD. Votre rôle sera de piloter et animer un atelier de production composé d'une trentaine de collaborateurs. Véritable relais terrain, vous serez garant(e) de la performance de l'atelier ainsi que de la bonne coordination des équipes au quotidien. Vos principales missions seront les suivantes : - Manager, accompagner et fédérer les équipes de production au quotidien ; - Superviser l'activité de l'atelier et garantir le respect du planning de production ; - Assurer l'atteinte des objectifs en matière de qualité, coûts, délais et sécurité ; - Participer activement à l'amélioration continue des process et de l'organisation de l'atelier ; - Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) et mettre en place les actions correctives nécessaires ; - Garantir le respect des standards qualité, sécurité et des méthodes 5S ; - Identifier les besoins en formation et développer la polyvalence des équipes ; - Réaliser les reportings d'activité et assurer une communication fluide avec les différents services[...]

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

La Hague, 50, Manche, Normandie

L'EAJE La Marette est implantée, sur la commune déléguée de Beaumont-Hague. La structure accueille jusqu'à 35 enfants de 2 mois et demi à 4 ans (35 berceaux - 3 sections (8 petits, 12 moyen et 15 grands), du lundi au vendredi de 7h00 à 19h00. Installée dans des locaux récents, sécurisés et spécialement conçus pour répondre aux besoins des jeunes enfants, l'établissement offre un environnement favorisant l'épanouissement, l'éveil et le bien-être des enfants. MISSIONS : Sous l'autorité de la direction Petite enfance, vous assurez la direction de la structure et participez activement à la mise en œuvre de la politique petite enfance de la collectivité. A ce titre, vous êtes chargé(e) de : - Définir un projet éducatif en cohérence avec les orientations des élus et des politiques publiques de l'enfance - Analyser les besoins des familles et des enfants - Informer les parents sur les modalités d'accueil et assure le suivi administratif des dossiers - Concilier besoins de l'enfant et demande de la famille pour proposer la solution la plus adaptée - Organiser l'accueil et l'intégration des enfants dont ceux présentant un handicap - S'appuyer sur les ressources et les potentiels[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Chanteloup-les-Vignes, 78, Yvelines, Île-de-France

En lien avec la Cheffe de service, le professionnel est en charge de la coordination et de la gestion administrative du collectif. Il/Elle participe à l'action socio-éducative de la vie quotidienne de 18 habitants, autour des objectifs qui ont été décidés et validés par le groupe, dans le cadre du « projet de vie sociale et partagée ». Les logements (individuels et collectifs) sont situés à Carrières /s Poissy et Andrésy. Les bureaux sont à Chanteloup les Vignes. Le coordinateur travaille en collaboration avec l'animateur qui, lui, anime les espaces et les temps communs et facilite les relations entre les habitants. Véritables leviers de leur inclusion dans la Cité, le coordinateur et l'animateur interviennent dans la mise en place des actions collectives et de médiations sociales dans un objectif d'une inclusion dans la cité. Il développe une présence individualisée à domicile pour compléter l'action menée au niveau du collectif. Il peut soutenir les habitants dans leurs démarches administratives et il les informe sur leurs droits et les démarches à entreprendre. Il favorise le pouvoir d'agir et la participation sociale et civique. Il permet de lutter contre et de prévenir[...]

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-Lastic, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Responsable de Pôle Enfance Jeunesse et Parentalité, le/la Responsable assurera la gestion et l'organisation de l'accueil de Loisirs de Bourg-Lastic, dans le cadre de la politique enfance/jeunesse de l'ensemble du territoire communautaire. LES MISSIONS : ==> Encadrement & Animation : - Gérer l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) de Bourg-Lastic : encadrement d'équipe, gestion des activités, et animation au quotidien, en collaboration avec la directrice adjointe. - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être des enfants (3-15 ans). - Développer des projets éducatifs innovants, notamment pour les ados (11-15 ans). - Participer à la bonne gestion de l'intendance de l'accueil de loisirs ==> Gestion Administrative : - Assurer le suivi administratif : facturation aux familles, gestion des dossiers CAF, inscriptions. - Élaborer et suivre le budget des activités. - Participer à la communication interne et externe (réseaux sociaux, supports visuels). - Soutenir administrativement la direction Enfance/jeunesse suivants les besoins LE PROFIL : BPJEPS[...]

Aide aux personnes âgées

Emploi

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

La résidence Agora. La résidence Agora accueille 30 résidents, en deux maisonnées de 15 personnes, véritables lieux de vie, organisés autour d'une pièce à vivre avec sa cuisine, son salon et l'espace repas, dans un esprit « comme à la maison ». Agora accueille une diversité de profil d'autonomie, grâce à ses 21 places médicalisées, ses 8 places autonomie et une place médicalisée temporaire. Les équipes travaillent en binôme soignants et agents d'accompagnement, et adaptent les services rendus au rythme et aux choix de chaque résident. Ils travaillent en tenue civile, dans un esprit domicile. La résidence fait partie intégrante de la vie de la commune, et propose un programme d'animations riches, porté par l'animatrice avec l'implication de tous les agents de la résidence. Descriptif de votre poste. Au sein d'une équipe composée de 15 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'agent d'accompagnement assure l'entretien des locaux communs et privatifs des résidents, ainsi que l'accompagnement des résidents dans les actes de vie quotidienne dans un souci de respect de la dignité et du maintien de son autonomie. Vos[...]

Responsable fiscal / Responsable fiscale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation du poste Dans un environnement pluridisciplinaire d'expertise comptable et de conseil, nous recherchons un Responsable Fiscal chargé d'apporter son expertise technique et d'accompagner les équipes dans le traitement des problématiques fiscales des clients. Véritable référent fiscal au sein de la structure, vous contribuez à la sécurisation des dossiers, au développement de l'expertise fiscale et à la diffusion des bonnes pratiques auprès des équipes et des clients. Vous intervenez auprès d'une clientèle diversifiée (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales et particuliers). Missions principales Expertise et sécurisation fiscale - Assurer la veille fiscale et diffuser les évolutions réglementaires auprès des équipes. - Apporter un appui technique sur les problématiques fiscales complexes. - Superviser et sécuriser les dossiers à enjeux fiscaux en lien avec les Experts-Comptables. - Réaliser des analyses et consultations fiscales. - Accompagner les clients lors de contrôles fiscaux ou situations contentieuses. - Contribuer à la mission d'Examen de Conformité Fiscale (ECF). Conseil et accompagnement - Analyser les situations fiscales des clients[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Épaignes, 27, Eure, Normandie

Description du poste : Au sein de l'accueil de jour diversifié, nous recherchons un(e) Encadrant(e) éducatif(ve) pour accompagner les personnes accueillies dans leur quotidien et leur offrir un soutien personnalisé favorisant leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement. Ce poste s'inscrit dans un environnement où l'accompagnement des personnes repose sur une approche humaine, respectueuse et bienveillante. Missions Sous la supervision de la directrice, vous serez en charge de mettre en œuvre des actions éducatives et de soutien, dans le cadre du projet personnalisé de chaque personne accueillie. 1. Accompagnement de la vie quotidienne : - Hygiène et soins quotidiens : Vous apportez une aide à la réalisation des actes de la vie quotidienne. - Soutien personnalisé : Vous assurez un accompagnement individualisé en veillant au respect des besoins spécifiques de chaque résident. - Suivi du projet personnalisé : Vous êtes garant de la mise en œuvre et du suivi du projet personnalisé pour chaque personne accueillie. - Sécurité physique des résidents : Vous assurez un environnement sécurisé et un suivi attentif pour garantir le bien-être des résidents. - Tenue des locaux[...]

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-Lastic, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Responsable de Pôle Enfance Jeunesse et Parentalité, le/la Responsable assurera la gestion et l'organisation de l'accueil de Loisirs de Bourg-Lastic pendant la période estivale, dans le cadre de la politique enfance/jeunesse de l'ensemble du territoire communautaire. LES MISSIONS : ==> Encadrement & Animation : - Gérer l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) de Bourg-Lastic : encadrement d'équipe, gestion des activités, et animation au quotidien, en collaboration avec la directrice adjointe. - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être des enfants (3-15 ans). - Participer à la bonne gestion de l'intendance de l'accueil de loisirs ==> Gestion Administrative : - Assurer le suivi administratif : facturation aux familles, gestion des dossiers CAF, inscriptions. - Élaborer et suivre le budget des activités. - Participer à la communication interne et externe (réseaux sociaux, supports visuels). - Soutenir administrativement la direction Enfance/jeunesse et la directrice adjointe suivant les besoins PROFIL : BPJEPS Loisirs Tout Public/BAFD ou diplôme[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Quissac, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons des animateurs H/F en accueil collectif de mineurs pour l'année 2026. Contrat de travail saisonnier du 1er juillet au 31 décembre 2026 : 24 heures annualisées. Période de travail : Les mercredis et les vacances scolaires 2026 Participation aux manifestations du service Enfance Jeunesse (2 à 3 samedis dans l'année) Missions : - Vous accueillerez et assurerez la sécurité d'un groupe d'enfants, de jeunes. - Vous concevrez, proposerez et mettrez en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service et de l'équipement - Vous organiserez et effectuerez l'accueil, et les activités qui contribuent au développement de l'enfant - Vous participerez à l'entretien des locaux

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La FDSEA 22 recrute : Coordinateur / Coordinatrice Réseaux (CDD de remplacement - congé maternité) A pourvoir dès juin 2026 La FDSEA 22, Fédération Départementale des Syndicats d'Exploitants Agricoles des Côtes-d'Armor, est l'organisation professionnelle qui représente et défend les intérêts des agriculteurs du département. Elle accompagne ses adhérents sur les questions économiques, sociales, juridiques et environnementales, et joue un rôle central dans le développement du territoire agricole. Dans le cadre d'un CDD de remplacement pour congé maternité, la FDSEA 22 recherche un(e) Coordinateur / Coordinatrice Réseau Agricole à temps plein, pour renforcer l'animation et la structuration de son réseau départemental et local. Missions principales : Sous la responsabilité des élus, vous serez chargé(e) de : - Coordonner et animer le réseau agricole au niveau départemental et local, en lien avec les équipes d'agriculteurs et les sections. - Organiser des événements locaux et départementaux : assemblées générales cantonales, réunions, visites de terrain, actions syndicales. - Contribuer au développement du réseau et à la prospection des adhérents, en lien avec l'équipe dirigeante. -[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Placé sous l'autorité de la directrice du pôle, vous dirigez une structure de 20 berceaux. - Participerez à l'élaboration de projets pédagogiques et sociaux. - Encadrerez l'équipe de professionnels - Interviendrez sur les activités et assurerez, en utilisant ses compétences spécifiques, l'accompagnement de l'enfant et de sa famille au quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Missions principales : - Participer à l'organisation et à la promotion d'un accueil de qualité des enfants et des familles ; - Gérer la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - Animer, mettre en œuvre et évaluer des activités éducatives (manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil) ; - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants (analyser les besoins affectifs, physiologiques, matériels des enfants) et repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant ; - Organiser, promouvoir et garantir un accueil de qualité des enfants et des familles : accueillir l'enfant et sa famille dans le respect du cadre familial, ses croyances et appartenances tout en instaurant un climat de confiance ; - Observer l'enfant afin de suivre[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le Conservatoire national des arts et métiers (Cnam) en Bourgogne Franche-Comté (BFC), Etablissement d'enseignement supérieur, contribue, dans une logique territoriale, au développement économique de la région en proposant aux apprenants (étudiants, salariés, demandeurs d'emploi, entrepreneurs.) un large catalogue de formations complètes ou à la carte, certifiantes et diplômantes. Ainsi, le Cnam accompagne le développement des compétences des personnes et la compétitivité des entreprises. Dans le cadre du renforcement de sa visibilité et de la structuration de son service Communication, le Cnam Bourgogne Franche-Comté FC recrute son futur(e) Alternant(e) Communication et Evènementiel, afin d'accompagner la Responsable Communication et Evènementiel (responsable hiérarchique et tutrice) dans la mise en œuvre du plan global de communication du Cnam BFC. Le poste est basé au siège du Cnam Bourgogne Franche-Comté, à BELFORT. Vos missions seront notamment les suivantes (liste non exhaustive) : * Community management : - Participation à l'animation des réseaux sociaux : rédaction de contenus, programmation des publications, suivi des interactions et veille ; - Contribution[...]

Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Emploi

Villars-Saint-Georges, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 71 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1200 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chef d'Equipe de Production Agroalimentaire (H/F) Rattaché(e) à la Direction de Production, vous serez principalement en charge de l'animation et de l'amélioration continue des lignes de production de notre site de Saint-Vit. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Assurer l'animation et le management de l'équipe de production : élaboration des plannings, transmission des consignes, positionnement des équipes, contrôle d'activité, intégration de nouveaux collaborateurs, fixation d'objectifs, évaluation individuelle, - Superviser les opérations de productions et[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Economie - Finances

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

La direction a en charge le pilotage stratégique de la structure, le suivi des dossiers sensibles en appui des services, la coordination et la valorisation de la production des services et les relations avec le préfet, le corps préfectoral, les directeurs départementaux et régionaux ainsi qu'avec les principaux élus. La mission cabinet et expertise juridique est en appui de la direction pour : - Piloter la mise en œuvre des démarches du type « projet de service » et en assurer l'évaluation - Proposer et mettre en oeuvre des démarches managériales innovantes ainsi que, de manière générale, des dispositifs d'animation de la structure - Piloter l'Ainter'Lab - Impulser la transformation numérique - Assurer le lien avec le secrétariat général commun départemental et, dans ce cadre, organiser le dialogue social - Piloter le recrutement des agents, garantir leur accueil - Coordonner les productions des services pour des dossiers spécifiques et à enjeux - Apporter un appui à l'organisation du fonctionnement quotidien de la direction (entité regroupant directeur, directeur adjoint et secrétariat de direction) - Assurer la défense de l'État devant le tribunal administratif par la[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'AFPA, acteur majeur de la formation professionnelle en France, recrute ! Depuis 1949, nous accompagnons chaque année des milliers de personnes vers l'emploi en proposant des formations qualifiantes adaptées aux besoins du marché. Avec plus de 160 000 personnes formées ou accompagnées en 2023, nous nous mobilisons pour favoriser l'insertion professionnelle et l'évolution des compétences. Présente sur tout le territoire avec plus de 150 centres, l'AFPA est un partenaire clé des entreprises et des collectivités, offrant des solutions sur mesure pour relever les défis de demain. Dans le cadre de sa campagne d'alternance pour la rentrée de septembre 2026, l'Afpa de Chartres, recrute un(e) Alternant(e) Conseiller(e) en insertion professionnelle. Votre organisme de formation sera Territoire digitale Afpa. Missions principales À ce titre, vous serez amené(e) à : Accompagnement et suivi : - Référent de parcours - Accompagnement des candidats alternants à la recherche d' entreprise Animation et pédagogie : - Animer des Ateliers (ex : TRE : Techniques de Recherche d'Emploi) - Accompagnement au Dossier Professionnel - Remise à niveau & Savoirs de base Recrutement et sourcing : -[...]

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Enseignement - Formation

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Rejoignez Sup'Affaires : formez-vous en alternance et construisez votre avenir professionnel Sup'Affaires, école de commerce indépendante implantée à Lorient, accompagne depuis près de 10 ans les étudiants du Bac+2 au Bac+5 vers l'emploi grâce à l'alternance. Dans le cadre d'un contrat en alternance en BTS MCO, une enseigne spécialisée dans l'aménagement et l'équipement de l'habitat recrute un(e) conseiller(ère) de vente. Rythme d'alternance: 2 jours école/3 jours entreprise Vous intégrerez une équipe dynamique et conviviale, avec pour objectif de contribuer à la satisfaction client et à la performance commerciale du point de vente. Ce poste vous permettra de développer vos compétences en vente, gestion et relation client. Missions: Accompagné(e) par votre responsable, vous participerez aux missions suivantes : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets d'achat Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées Contribuer à la qualité du parcours client en magasin Mettre en valeur les produits et participer aux opérations commerciales Participer à la gestion du rayon (mise en rayon, étiquetage, merchandising) Assurer la gestion des stocks[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Au sein du Pôle Autonomie, vous jouez un rôle clé dans l'organisation et la qualité du service. En lien direct avec la Direction, vous pilotez votre équipe de référents de parcours et contribuez activement à l'animation du territoire. Vos responsabilités: Management d'équipe - Encadrer, animer et soutenir l'équipe de référents de parcours (suivi d'activité, plannings, formation, analyse des pratiques). - Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs et stagiaires. - Conduire le management sur un mode participatif et fédérateur. Pilotage opérationnel - Garantir la cohérence et la qualité des parcours de santé complexes sur le Pôle Autonomie. - Mettre en place et suivre les indicateurs d'activité ; contribuer à la démarche qualité. - Participer au déploiement des outils partagés (PARCEO et autres) et à leur appropriation par les professionnels. Animation territoriale - Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire. - Animer des réunions partenariales, participer aux groupes de travail (CLS, CPTS.). - Contribuer au décloisonnement et à la coopération inter-institutionnelle. - Actualiser le diagnostic des[...]

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

À Saint-Louis Agglomération, la transition écologique est un moteur d'action. Sur un territoire transfrontalier dynamique de 85 000 habitants, la Direction Transition Écologique et Énergétique pilote des projets concrets pour accélérer l'adaptation du territoire au changement climatique et préserver la biodiversité, en lien étroit avec les acteurs locaux. Aujourd'hui, la collectivité passe à l'action sur la Trame Verte et Bleue. Lauréate d'un appel à projets régional, elle déploie un programme ambitieux pour restaurer les continuités écologiques et recrute un(e) coordinateur(trice) engagé(e) pour faire vivre cette dynamique sur le terrain. MISSIONS : Sous l'autorité de la Directrice Transition Écologique et Énergétique, et au sein d'une petite équipe de 2 collaborateurs, vous êtes au cœur de la stratégie biodiversité du territoire, et animez la mise en œuvre opérationnelle de la Trame Verte et Bleue (TVB). À ce titre, vous assurez notamment les missions suivantes : Coordination et animation territoriale : - Animer et faire vivre la démarche TVB auprès des communes et partenaires ; - Décliner concrètement les actions sur le terrain ; - Fédérer un réseau d'acteurs et[...]

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le.la Référent.e Famille réalise ses missions en cohérence avec le.la Référent.e Famille intervenant sur le territoire de la Communauté d'Agglomération du Grand Châtellerault. Le bureau du. de la Référent.e Famille est situé au 255 route de Bonnes 86000 POITIERS. Des déplacements peuvent être prévus sur le département de la Vienne, avec un véhicule de service à disposition. Missions du poste: * Concevoir, développer et coordonner le projet d'animations collectives des familles : - Ecouter les besoins des familles de voyageurs du territoire, comprendre leurs attentes et les accompagner dans leurs démarches collectives. - Impliquer, dès que cela est possible, les familles de voyageurs dans la mise en œuvre des actions. - Préparer, organiser et développer les projets à destination des familles en coopération avec les salariés concernés. - Evaluer et être force de proposition sur les actions en cours et les projets à initier. * Accompagner les parents dans leur fonction parentale : - Rencontrer, écouter et mettre en place, à la demande des parents, un accompagnement individualisé sur toutes les questions éducatives (scolarisation, etc). - Co-animer les séances de « papotage[...]

Responsable d'animation

Emploi

Linguizzetta, 993, Haute-Corse, Corse

Vous serez responsable d'un groupe d'enfants (3 à 6 ans ou 6 à 11ans) durant les vacances scolaires du 6 juillet au 14 août 2026. Les enfants accueillis participent activement à la vie du centre. Les activités sont proposées et discutées en groupe et chacun peut choisir celle qui lui convient en fonction de ses besoins et ses envies. Les animateurs(rices) sont garants du cadre sécurisant et devront être force de propositions. Missions : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Encadrer et animer les enfants - Proposer des activités adaptées à l'âge des enfants - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique - Préparation du centre de loisirs et du matériel en amont - Organisation de la vie quotidienne et des activités Profil du poste BPJEPS, BAFD ou équivalent / Surveillant de Baignade (serait un +) / PERMIS B, disponibilité souhaitée à partir de mi-juin pour préparer l'ouverture du centre de loisirs. Expérience souhaitée Type de contrat CEE - 2 Mois Durée du travail 48H/semaine Travail du lundi au vendredi Salaire Grille de salaire CEE

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

* Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire 2026-2027 * Temps périscolaire : de 11h15 à 15h00, les lundis, mardis, jeudis et vendredis en période scolaire à l'accueil de loisirs du Truchet + forfait annuel de réunion de 12h00 ( Participation aux réunions en dehors du temps d'accueil, environ 12h/an) Missions principales : Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants Encadrer et animer des groupes d'enfants (maternels et/ou élémentaires) Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités éducatives en lien avec le projet pédagogique Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets d'animation Assurer les temps de vie quotidienne (accueil, repas, temps calmes, départs) Favoriser l'autonomie, la socialisation et le respect des règles de vie collective Participer à l'accueil et à l'information des familles Travailler en équipe et participer aux réunions d'équipe Assurer des missions de nettoyage et d'entretien des locaux et du matériel utilisés après le temps de restauration scolaire, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Informations complémentaires Fabienne Grich - Responsable Service Enfance - 03.84.41.42.47 Profil recherché [...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Aiguilles, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous recherchons un(e) animateur(trice) diplômé(e) et titulaire du permis B ( de préférence de + 2 ans ), pour encadrer 16 enfants (max) du 06 juillet au 14 août 2026 et proposer des animations en lien avec le projet pédagogique et les objectifs de l'accueil de loisirs « Les Tipis ». « Les Tipis » est un accueil de loisirs sans hébergement de plein air, installé sous marabouts et tipis, destiné aux enfants de 6 à 12 ans. Il a pour vocation d'offrir aux enfants une expérience estivale enrichissante, en lien avec la découverte et la valorisation de notre territoire, tout en favorisant le rêve et l'imaginaire. Les activités proposées visent à stimuler la curiosité et la créativité des enfants, à encourager le développement de leur autonomie et l'apprentissage du vivre-ensemble, dans un cadre sécurisé et bienveillant.

Animateur / Animatrice qualité industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Briare, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de son activité, notre client, acteur reconnu du secteur industriel, recherche un Technicien Qualité (H/F) . Vos missions : Réaliser le contrôle qualité des produits fabriqués Effectuer des audits de conformité Participer aux démarches d'amélioration continue des processus de production Assurer le suivi des non-conformités et proposer des actions correctives Travailler en collaboration avec les équipes de production afin de garantir le respect des normes qualité Profil recherché : - Connaissance des normes qualité en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Connaissance du milieu Automobile - personne de terrain - Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du détail Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Avertin, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre Centre d'Expertise Technique Val de Loire recherche son/sa futur(e) Responsable Grands Comptes Adjoint(e) dédié à nos clients Grands Comptes. Véritable relais du Responsable Grands Comptes, vous participez activement au déploiement de la stratégie commerciale sur le périmètre. Vous animez les équipes terrain, accompagnez le développement commercial, et veillez à la bonne exécution des accords auprès des clients organisés et des Marchés Publics. Votre quotidien ? Management et animation d'équipe Encadrer, animer et faire monter en compétences les commerciaux itinérants et responsable du plateau technique en coordination avec le responsable Grands Comptes Organiser les rituels managériaux : points hebdo, entretiens, suivi des objectifs Participer aux recrutements et favoriser l'adhésion aux projets de l'entreprise Développement commercial et performance Déployer la politique commerciale, piloter les portefeuilles clients et les KPIs Accompagner les négociations tarifaires et garantir l'application des accords-cadres Visiter et animer les clients Grands Comptes qui vous sont rattachés directement Suivre les litiges majeurs et proposer[...]

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Champ, 56, Morbihan, Bretagne

La commune de Grand-Champ (6 000 habitants) recrute un/une ATSEM. Sous l'autorité du responsable enfance jeunesse, vous serez chargé d'assister le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants. Vous serez également en charge de la préparation et l'entretien des locaux et du matériel. Poste à temps non complet : 30/35ème Affectation : pôle famille Cadre d'emploi : ATSEM - adjoint d'animation Catégorie : C Statut : Titulaire, à défaut contractuel de droit public L'agent exerce les missions suivantes : - Accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants - Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques - Aménager et entretenir les locaux et des matériaux destinés aux enfants - Participer aux projets éducatifs - Lors du temps de restauration scolaire : accompagner les enfants au restaurant scolaire, encadre les enfants au cours du repas, mettre en place les activités adaptées le temps du midi - Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après[...]

Animateur commercial / Animatrice commerciale

Emploi Restauration - Traiteur

Golbey, 88, Vosges, Grand Est

À propos de LORENZO'S LORENZO'S développe des solutions de restauration italienne premium, simples à exploiter et pensées pour répondre aux besoins des professionnels. Dans le cadre du développement de ses offres Piazza Di Lorenzo (Corner pizzeria pour Cafés, Hotels, Camping, Lieux de loisirs...) et Cantina Di Lorenzo (pizzeria dédiée aux entreprises), LORENZO'S recherche des profils commerciaux motivés, , afin de former puis intégrer de futurs Business Developers Territoriaux. Descriptif du poste : Le poste consiste à développer commercialement les offres Piazza Di Lorenzo et Cantina Di Lorenzo sur une zone géographique définie. Les principales missions sont la prospection de cibles professionnelles, le traitement des leads entrants, la qualification des besoins, la prise de rendez-vous, l'organisation de démonstrations et le suivi commercial jusqu'à la signature. Le poste combine travail sédentaire et déplacements terrain réguliers, dans un environnement commercial B2B dynamique et orienté résultats. Le poste s'exerce principalement en présentiel, avec une part ponctuelle de travail à distance possible selon l'organisation. Une formation avant embauche sous forme[...]

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi

Pradet, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Accueil de Loisirs du Pradet (83) Contrat CEE - 75,15 € brut / jour du 06 juillet au 28 août 2026 Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) animateur(trice) surveillant(e) de baignade pour notre accueil de loisirs situé au Pradet durant les vacances d'été 2026. Vos missions Sous la responsabilité de la direction de la structure, vous : - Assurez la surveillance des baignades dans le respect de la réglementation en vigueur - Garantissez la sécurité physique, morale et affective des enfants - Encadrez et animez un groupe d'enfants sur les différents temps de la journée - Proposez et animez des activités ludiques, sportives et éducatives - Participez à la mise en œuvre du projet pédagogique - Veillez au respect des consignes de sécurité et des protocoles de baignade - Travaillez[...]

Chef / Cheffe de projet communication digitale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Basse-Terre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Agence de communication basée en Guadeloupe, organisée autour de deux pôles : le Pôle Studio (création et production) et le Pôle Activation (stratégie, digital, relation client). Nous accompagnons des marques locales et nationales dans la conception et la mise en œuvre de leur communication globale : stratégie de contenu, identité visuelle, production graphique et audiovisuelle, social media. Dans le cadre du développement du Pôle Activation, nous recrutons un(e) Account Manager pour piloter nos comptes clients et coordonner les projets entre les équipes ACCOUNT MANAGER (H/F) Missions L'Account Manager assure la coordination opérationnelle et la relation client au quotidien. Ce poste stratégique fait le lien entre les clients et les équipes d'experts de l'agence (création, digital, stratégie). Le/la titulaire du poste sera le contact privilégié des clients en forfait mensuel, coordonnera la production des projets et garantira la satisfaction client à travers un suivi rigoureux et une communication fluide. Vos missions : Relation client opérationnelle (40%) - Être le contact privilégié des clients en forfait mensuel - Réceptionner et qualifier les demandes clients - Animer[...]

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Astier, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Péri'Job recherche pour un Club de triathlon dynamique situé sur le secteur de Saint-Astier, un(e) Éducateur(trice) Sportif(ve). Conditions - CDI à temps partiel (104 heures mensuelle) - Classification : Groupe 3 de la Convention Collective Nationale du Sport - Rémunération : 13,17 € brut de l'heure - Poste basé à Saint-Astier (24) - Prise de poste : 01/09/2026 Missions Encadrement sportif et accompagnement des pratiquants - Concevoir, planifier et animer les séances d'entraînement de triathlon adaptées aux différents publics (jeunes et adultes) - Encadrer et développer l'École de Triathlon en proposant des séances ludiques et pédagogiques favorisant la progression et la fidélisation des jeunes licenciés. - Assurer l'initiation et le perfectionnement des pratiquants dans les différentes disciplines du triathlon - Accompagner les athlètes lors des compétitions et événements sportifs - Veiller à la sécurité des pratiquants et au respect des réglementations en vigueur - Gérer, entretenir et assurer le suivi du matériel sportif nécessaire aux activités Développement et animation de la vie associative - Participer activement à la mise en œuvre du projet sportif et associatif[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Wattrelos, 59, Nord, Hauts-de-France

Rejoignez une équipe humaine en tant qu'Animateur/Animatrice Petite Enfance ou Auxiliaire de Puériculture (H/F) ! À propos de nous : Notre micro-crèche est reconnue pour son engagement envers le bien-être et l'épanouissement des enfants. Nous avons à cœur d' enrichir notre équipe avec des personnes passionnées, créatives et bienveillantes. Dans notre établissement, où l'ambiance est conviviale et la créativité florissante, nous plaçons les enfants au cœur de notre mission, et nos professionnels en sont les véritables moteurs. Votre Mission : En tant qu'animateur/animatrice petite enfance ou auxiliaire de puériculture, vous serez au cœur de notre projet pédagogique. Vos missions engloberont : La connaissance des habitudes de vie de chaque enfant pour leur assurer un confort et un bien-être au quotidien. La communication efficace et empathique avec les parents. L'observation et la stimulation de l'éveil des enfants à travers des activités adaptées. L'aménagement des espaces de vie pour favoriser la sécurité et l'éveil. La prodigalité des soins quotidiens, en assurant un environnement sain et sécurisé. Le travail en équipe pour maintenir un cadre bienveillant et stimulant[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Niederhausbergen, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Qui sommes-nous ? La CAPEB Bas-Rhin est l'organisation professionnelle de référence des entreprises artisanales du bâtiment. Nous accompagnons au quotidien les dirigeants de TPE/PME dans leurs problématiques juridiques, sociales, techniques et économiques. Dans le cadre de son organisation, la CAPEB Bas-Rhin recrute en CDI un(e) chargé(e) de développement. Descriptif du poste : Contribuer au développement de la CAPEB Bas-Rhin en renforçant le réseau d'adhérents, en développant les partenariats locaux et en assurant une présence active auprès des entreprises artisanales du bâtiment. Missions principales 1. Développement et prospection Identifier et prospecter les entreprises artisanales du bâtiment du territoire Promouvoir les services et l'offre CAPEB auprès des non adhérents Organiser et conduire des rendez-vous terrain (visites, appels, événements) Déployer un plan d'action commercial et suivre les objectifs d'adhésion Assurer le suivi des prospects et piloter les relances 2. Animation du réseau d'adhérents Entretenir une relation régulière avec les adhérents Organiser et animer des réunions et événements professionnels Valoriser les services CAPEB et encourager[...]

Animateur / Animatrice hygiène sécurité environnement (HSE)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Motte-Servolex, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Coordinateur HSE H/F en CDI. Le poste est basé au siège social à Chambéry (73). Sous la direction du Responsable HSE & RSE du groupe et en collaboration avec l'ensemble des services, vous participez à la coordination de manière opérationnelle la politique de prévention du groupe. Détail des missions : Assurer le suivi administratif du service (devis, factures, contrats, subventions, etc.) Rédiger et mettre à jour des procédures et instructions HSE Participer au suivi des indicateurs HSE Assurer une veille réglementaire Proposer et mettre en œuvre des mesures de prévention et d'amélioration des conditions de travail. Mener des actions de sensibilisation auprès des équipes Réaliser et tenir à jour les évaluations des risques professionnels Analyser les accidents du travail et mettre en place des actions correctives Communiquer en interne sur les actions HSE Ce poste est basé à Chambéry et des déplacements fréquents sur les sites sont à prévoir sur l'ensemble de la région AURA. Conditions de poste : Rémunération brute : 28k€ Horaires de travail du lundi au vendredi 5 semaines de congés payés et 5 RTT annuels Télétravail[...]

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : Soutenir, conseiller et accompagner les délégations territoriales de Guadeloupe, Martinique, Saint Martin et Saint Barthélémy dans : APPUI A LA VIE STATUTAIRE ET ASSOCIATIVE - Appui sur le fonctionnement d'une délégation territoriale CRf - Appui pour la nomination de responsables d'activité et cadres référents - Appui à la mise en place de campagnes de recrutement de bénévoles - Appui pour l'organisation et l'animation d'évènements de cohésion - Participation aux instances (bureaux territoriaux, comités de proximité, comités de direction), sur invitation des présidents de délégation - Appui à l'organisation des élections territoriales ACCOMPAGNER LES ÉLUS DANS L'ÉLABORATION ET LA MISE EN OEUVRE DES PLANS D'ACTIONS - Contribuer à l'analyse et à la cartographie des besoins des quatre territoires et des actions des autres acteurs associatifs (diagnostic territorial Réaliser des études de besoins et d'opportunités - Contribuer à la construction des plans d'action territoriaux ou stratégies territoriales et à leur déploiement - Favoriser la mutualisation entre les territoires de la zone - Soutenir le développement de partenariats publics et privés CONTRIBUER,[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur / Animatrice classe de découverte

Animateur / Animatrice sécurité environnement

Responsable de fabrication industrielle

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Assistant(e) fonctionnel(le) des systèmes d'information

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Psychologue

Psychomotricien / Psychomotricienne

Chargé / Chargée de préservation du patrimoine

Directeur / Directrice des soins

Coordonnateur / Coordonnatrice emploi formation

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Chef / Cheffe de production

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Responsable d'accueil de loisirs

Aide aux personnes âgées

Responsable fiscal / Responsable fiscale

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Responsable d'accueil de loisirs

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Chargé / Chargée de communication

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Chargé / Chargée de communication

Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Chargé / Chargée de communication

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Animateur / Animatrice de vente

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Responsable d'animation

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur / Animatrice qualité industrie

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Animateur commercial / Animatrice commerciale

Surveillant / Surveillante de baignade

Chef / Cheffe de projet communication digitale

Educateur sportif / Educatrice sportive

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Chargé / Chargée de développement économique

Animateur / Animatrice hygiène sécurité environnement (HSE)

Directeur / Directrice de mission locale

Ressources supplémentaires